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本文为大家分享宿舍员工安全承诺书相关范本模板,以供参考。
为了能使员工有一个清洁舒适、秩序良好的住宿环境,现将员工宿舍安全使用管理规定做如下说明及承诺:
一、员工宿舍使用管理规定:
1、教育各员工自觉养成良好社会公德和卫生习惯,自觉维护宿舍安全,搞好室内外卫生,以保持宿舍卫生;
2、严禁将垃圾等杂物投入下水道、厕所内和抛出窗外;
3、自觉爱护宿舍的一切设施及房屋结构布局,不准擅自改动或拆卸,若有损坏照价赔偿,并追究责任;
4、检查员工物品需摆放整齐,不乱摆乱放,不存放易燃杂物;
5、员工严禁在宿舍内吸烟,严禁使用明火,违反取消住宿资格;
6、爱护公务、节约能源,不在墙壁上乱写乱画、不浪费水电;
7、员工宿舍严禁留宿外来人员,严禁男女混居,晚21:00前外来人员必须离开宿舍,男女员工禁止窜房,违反取消住宿资格。
8、宿舍内严禁以任何形式聚众,违反取消住宿资格;宿情节严重者送交公安机关处理;
9、未经同意不得私自用别人物品、以免造成误会,引起不必要的纠纷。偷盗他人财物之行为,一经发现开除并移交公安机关处理;
10、讲社会公德,宿舍里不准大放音乐,出门关门应轻声,上下楼梯不准大声喧哗。若有同楼的人员投诉,将取消其住宿资格。
11、宿舍内严禁食用制作非清真食品,尊重少数民族风俗习惯。
二、员工宿舍消防管理制度;
1、严禁在宿舍各出口堆放杂物,保障通道畅通;
2、教育员工人人知道消防灭火器位置,严禁随意挪放;
3、教育员工人人知道公司疏散流程,最低限度可做到自救;
4、严禁住宿员工私拉电线插座及使用电炒锅、电热水壶等大功率电器,以免引起电线短路失火;
5、教育员工每天做好“人走灯灭”、关闭电源,锁好门窗”;
6、工程人员定期维修、检查宿舍内照明及用电设备;
7、公司每月抽查宿舍安全使用情况,主管人员每周不低于一次对宿舍使用情况检查。
承诺人:
日期:20xx年x月x日
本人申请入住宿舍,愿意遵守公司《员工宿舍管理规定》
1.基于宿舍安全考虑,可由公司管理人员在必要时抽检宿舍私人物品;
2.注重宿舍安全,保管好宿舍钥匙,禁止私配或随意将宿舍钥匙转给他人;
3.严禁留宿他人(含本公司非住宿员工),本公司非住宿人员如因加班或特殊天气原因需留宿宿舍,必须提前向行政办公室申请方可入住;
4.禁止擅自调换或变更房间或床位;
5.严禁在宿舍内酗酒、、打架、私藏凶器、吸毒等;随时保持高度防火意识不准私拉乱接电线和使用高功率电器。
6.妥善使用宿舍公物,禁止在墙体乱贴乱画,如有损坏必须照价赔偿,从当月工资扣除;
7.禁止在宿舍内豢养宠物;
8.不准随地吐痰、果皮纸屑丢入垃圾桶内,维护宿舍及楼道卫生;各宿舍自行安排值日表并严格按值日表值日,保持宿舍内外清洁
9.私人贵重物品妥协保管,不得随意放置在宿舍内,若因自身保管不当丢失,将由个人承担全部损失;未经同意不得私用别人物品、以免造成误会,引起不必要的纠纷.对偷盗他人财务之行为,公司予以开除并交公安机关处置。
10.讲究社会公德,宿舍里不准大声放音响,外出关门应轻声,上下楼梯不准大声喧哗。若有同楼的人员投诉,将取消其住宿资格,严重者将无薪解雇。
11.基于公司发展需要,住宿员工要服从公司管理;
12.退宿按规定办理相关退宿手续,交回宿舍钥匙,经检查携带物品及所使用公物后,搬离宿舍。
13.离职员工应于当日离开宿舍,绝不滞留或暂宿。由行政办公室收回钥匙并开以证明后方可到人事办理离职手续。
14.在宿舍内的人身自身安全将由个人负责,若发生任何意外,将由个人承担,与公司无关。
15.违反上述规定者将由公司视严重情况做出相应的处罚。
我承诺如违反上述规定,愿无异议接受公司处分或移送法办。
承诺人:
日期:20xx年x月x日
为进一步明确学校对宿舍管理员安全工作的责任,切实落实“谁主管、谁负责”的原则,确保学校无安全事故。根据县教育局的指示,对学校各级要层层签订责任书的要求,在学校内形成安全综合治理、齐抓共管的局面,结合我校实际情况,高庙王中学安全工作领导小组与你签订如下责任书:
一、为确保你所管理部位的安全,具体责任如下:
1、宿舍责任人负责检查本区域所使用的设施、工具、电气线路的管理,并对使用过程中造成的事故负责。
2、宿舍责任人负责在所管理的住宿生进行必要的安全常识教育、用电安全教育、学习学校规章制度和有关防火防盗、食品卫生、交通安全等知识。
3、宿舍责任人应经常检查宿舍的电器线路,发现隐患立即整改,若自己不能整改的立即通知学校有关部门进行整改。
4、宿舍责任人要对本班学生所发生的一切可能避免的防火防盗、交通安全、食物中毒等进行经常性的教育。
5、宿舍责任人要认真组织、管理好本班参加的一切集体活动,并对此进行安全教育。
6、宿舍责任人要利用时间培养住宿生的安全意识、自我防范意识,并对宿舍内发生的.安全事故及时处理、及时报告。
7、宿舍责任人要坚持请假制度、事故报告制度,对所发现的问题要及时向学校领导报告,由于玩忽职守、懈怠引起和发生的安全事故要全负责。
二、以上各条必须遵守,若有违反造成损失的,由学校和有关部门视其情节和危害的轻重,对责任人进行追究,具体如下:
1、宿舍责任人对住宿学生进行所有安全事故案例教育,()对由于没有尽到责任所发生的事故,按其情节对宿舍责任人进行记过处理。
2、学生在宿舍内或院内打架:管理员及时发现并处理的不予追究责任、宿舍责任人事后处理到位而且没有留下隐患的不予追究责任、宿舍责任人在校不处理且对事故熟视无睹的给予警告处分、宿舍内事故出现流血等事故的给予校内记过并例会通报处理。
3、宿舍内学生有携带匕首、短刀等不利于住宿学生安全物品的且管理员没有发现,后被政教处检查发现没有出现伤害事故的处以警告处分、出现流血事故的对宿舍管理员处以免职处分。
4、宿舍内学生请假,对请假理由一定要认真与班主任核实或电话与家长核实,对不认真或敷衍、随意而学生请假后又出现事故的对管理员处以免职处分。
5、宿舍责任人工作时间不擅自离岗,按时开关宿舍区大门,严禁外来人员进入宿舍区,对违反此项的处以警告处分;
6、学生单独进入宿舍,必须持有班主任或政教处开具的证明、熄灯后,加强对各宿舍的巡查,杜绝明火现象;
7、学生无逃夜现象、并经常性点名,对学生逃夜而管理员没有发现又出现事故的对管理员处以免职处分;
8、对以上没有涉及到的安全事故,按照事故的大小对管理员进行处理。
高庙王中学(章) 宿舍管理员:
结尾:非常感谢大家阅读《宿舍员工安全承诺书(热门3篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注华南创作网「hnchuangzuo.com」,一起成长!
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