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今年来,我行领导高度重视信访稳定工作,坚持以人为本、源头治理的原则,保障了我行无重大信访、投诉案件,无职工违法违规违纪案件。根据省、市各级关于信访、稳定工作的要求,结合我行实际,将信访稳定风险评估和信访工作逐级落实到人,对每一个可能出现不稳定因素的工程项目,都全面进行了社会风险评估,确保了有备无患。现将今年上半年的工作情况汇报如下:
一、加强组织领导,完善管理制度
落实信访基础工作信访工作是维护社会稳定,解决群众最关心、最直接、最实际的问题的必要要求,我行为加强信访工作,不断健全和巩固信访工作队伍,成立了以行一把手负责,副行长、纪委书记为副组长,相关科室领导为成员的信访稳定评估领导小组,日常信访工作由稽核监察科负责落实。
同时,我行结合实际,制定了信访管理制度,明确了各类矛盾处理职责分工,将信访案件按各自职责范围落实到各相关科室认真处理,将矛盾消除在萌芽期,重点对涉及民生、涉及社会管理等关键环节问题,由信访领导小组联合处理。
我行对信访工作高度重视,虽然我行今年上半年没有收到信访件,但我们仍然扎实开展工作,成绩效果显著。
二、畅通诉求渠道,健全协调制度
落实信访保障工作由于社会快速发展,群众思想活动的多样性、差异性、选择性增强,要求社会公平公开公正日益明显,积极参与社会决策、监督的民主意识增强。我行扎实开展行政民主管理,强化服务型商业部门建设,同时,为消除客户与企业、员工与单位等矛盾,增加银行与政府的联系,调解社会矛盾,实现早发现早处理,保障信访工作扎实推进。一是实行重大事项重大决定进行民主评议和公示的原则。二是抓好业务信息公开,拓展信息公开范围。我监督我行信贷、存款、优质服务业务拓展,我行公开监督电话4个,公开邮箱1个,不断畅通群众诉求渠道,积极完善网络沟通平台,及时处理信访信件。三是设置信访接待室。明确了接待人员和职责,四是建立信访登记制度。对每一起来人信访案件都进行详细登记,落实具体办理人员,并即时将办理结果反馈给来访人。
三、抓好关键环节和重要领域,排查矛盾风险,落实信访重点工作
我行以人为本,源头管理的原则,着重抓好关键环节和重要领域的信访工作。一是了解职工的思想动态,查找易产生矛盾纠纷的环节、部位,员工是否有不满情绪;二是制定方案,完善措施,及时排除和化解矛盾纠纷;三是认真执行各项制度,严格实行社务公开制度,将信贷、财务、人事、工资费用和福利待遇、干部任免情况每月末向职工公开,接受群众的监督,避免矛盾纠纷的产生。
四、存在的问题和下一步工作打算
虽然我行维稳工作有条不紊的开展,队伍齐全,制度健全,工作扎实。但仍存在制度与落实上有差距,工作开展未深入等问题。今后,我行将进一步结合实际,提高社会稳定风险评估和维稳人员工作水平,进一步创新工作思路,完善工作机制,促进维稳和信访工作有突破性进展,维护社会和谐公平。
为进一步维护社会稳定大局,保障人民安居乐业,创造和谐稳定的社会环境,积极有效地化解各类社会矛盾,促进社会治安防控体系建设,金水里社区贯彻落实市、区政法委关于维稳工作的要求,增强忧患意识和责任意识,努力做好各项综治维稳工作,现将20xx年上半年的工作情况总结如下:
一、加强领导,严格落实维稳工作责任
社区及时调整了维稳工作领导小组,落实了领导责任制,制定了切实可靠的工作计划,把维护稳定工作作为平安创建的重要内容。定期召开了专题会议,研究部署辖区治安维稳工作,及时进行了维稳形势研判,从源头上预防和减少各类诱发不稳定的因素产生。落实专人开展维稳工作,为维稳工作提供强有力的组织保障;按照“谁主管、谁负责”的原则,严格落实维护稳定工作领导责任制,形成了上下联动、齐抓共管的工作格局。
二、加强基层基础建设,夯实维稳第一道防线
一是把做好维护稳定工作的重点放到了加强基层组织建设和基础工作上来,把解决问题的工作重心,由事后处置迁移到事先预防和事中控制上来。二是加强了维稳信息员队伍建设。进一步结合社区实际,加强了以居民小组长、楼栋长为主的信息员队伍建设,不断拓宽信息渠道,完善工作机制,确保对各类影响稳定的苗头因素早发现、早控制、早化解。
三、深化落实社会矛盾排查工作,加强信息研判和预警能力
(一)全面推进社会稳定风险评估工作。金水里社区积极开展“社会稳定风险评估示范社区”创建活动,建立健全了社会稳定风险评估机制,成立了社会稳定风险评估工作领导小组、风险评估团,制定了《金水里社区社会稳定风险评估示范社区创建活动方案》,对社区最低生活保障、三八妇女节、广场文艺演出等、大型群众性文化活动等进行了社会风险评估和报备,分别在活动开展前进行了合法性、合理性、可行性、安全性评估,努力从源头上预防和消除了社会不和谐隐患,提交社区对社会稳定风险的研判和应急处置能力。
(二)及时排查和化解居民矛盾纠纷
社区深入开展了“突出社会矛盾和信访问题集排查化解活动”及大下访、大排查、大调处活动,通过对辖区定期进行摸排走访,对居民中存在的家庭矛盾、邻里纠纷,尽可能做到早发现、早控制、早调处。截止目前,我社区调处民事纠纷,邻里纠纷、家庭纠纷、损害赔偿纠纷,无重大矛盾纠纷、无群体性上访事件,确保了辖区稳定。
(三)组织开展领导干部接访活动。严格落实领导接访要求,每天安排一名班子成员接访,在社区公示栏予以公示,畅通了民意表达渠道;并在节假日、重大活动、敏感时期,有针对性地开展下访活动,主动掌握辖区社情民意,疏导化解不满情绪,避免矛盾激化。
(四)建立健全信息网络。以“网格化管理”工作为先导,建立健全多层次、全方位的维稳情报信息网络,畅通信息渠道,落实矛盾纠纷零报告制度,及时搜集、研判、上报相关信息,定期召开维稳工作会议,分析治安形势研究对策,不断提高对不稳定因素的研判预警能力。
四、建立长效机制,做好治安防控体系建设工作
一是社区建立了流动人口管理教育和服务融为一体的工作机制,与计划生育工作衔接起来,对辖区居住的流动人口进行了全面登记管理,建立了流动人口登记管理册。二是做好治安乱点集中整治工作。对重点整治工作做出了具体的安排部署。在辖区内进行了深入细致的走访了解,明确土建、武都路市场存在的管理混乱、流动人口多等问题,为集中整治的重点区域,联系协调相关部门进行了整治。
一、加强维稳长效机制建设,确保维稳工作顺利开展
维稳长效机制的建设是维护社会和谐稳定的重要基础,社区与“强化基本创新机制,重点突破,全面提升:为目标,进一步健全主体机制,应急处置机制,使社区维稳工作有了很大提高,严格按照年初制定的工作目标认真抓落实,切实保障维稳工作扎实有效。
二、齐心协力抓维稳,共同努力保平安
社区上下协作齐心协力抓好维稳工作,切实解决维稳工作中的突出问题,真正把解决突出问题作为抓好维稳工作的切入点,一是全力抓好元旦、春节、州庆、五一、国家省、州、市两会、茶博会、火把节、十八大期间的稳定形式确保了各种重大节日期间的社会稳定,经济繁荣,社区居民安居乐业。二是扎实做好企业改制后存在的遗留问题的稳定工作,最大限度的排查化解矛盾,真正维护了社区的稳定。
三、大力开展矛盾纠纷排查调处,有效化解不稳定因素
排查化解调处各种矛盾纠纷和不稳定因素是维稳工作的有效措施,社区一只坚持每月一次不稳定因素和矛盾纠纷集中排查调处制度,日常发现不稳定问题及时进行坚决,认真做好群众来信来访工作,建立健全来信来访制度,争取把矛盾纠纷处理在萌芽状态,积极主动的控制矛盾纠纷的升级扩大现象,矛盾纠纷不推诿,不上交。
四、取得的成绩和存在的不足
1、一年来社维护社会稳定工作取得了较好的成绩,特别是在多次重大活动期间,节假日,十八大等等期间成功的做好了信访维稳工作。
2、一年来没有发生上昆和赴京上访的群体和个人事件。
3、因为社区组建不久,辖区维稳情况掌握不是很充分,对部分重点人员掌控难度相对较大。
4、因为企业改制遗留问题长时间得不到解决,存在部分企业改制职工群体性上访事情时有发生。
5、下岗失业人员在不断增加,在就业压力太大,给维护社会稳定工作增加困难。
五、明年工作打算
1、社区明年的维护是稳定工作将继续按照XX镇党委政府提出的发展促稳定,解困保稳定的工作思路开展维护社会稳定工作。
2、立足于抓早、抓小、抓落实,在妥善解决好已有矛盾的基础上,积极防范于未然。
3、配合好上级相关部门做好改制企业职工的思想工作,尽量减少上访人数和上访次数。
4、以强化维稳长效机制,妥善处理好人们内部矛盾,加快平安社区建设活动为重点,进一步提升维护社会稳定的能力,为XX又好又快的发展创造和谐稳定的社会环境。
年初以来,按照中央、省、市、县关于防范和处理"FLG"邪教组织的文件要求,镇综治委结合全镇实际,成立了防范邪教工作领导小组,制定了措施方案,严格落实,积极开展反"FLG"等邪教工作,并取得了良好成果。
结合"综治宣传月"、"法制宣传月"和"平安创建宣传周"等大型宣传活动,加大了对反"FLG"等邪教的宣传。通过发放宣传单、挂宣传条幅、广播、板报等多种形式,向全镇广大人民群众宣传"FLG"等邪教的反科学、反社会、反人类的邪恶本质,全年共发放各类反"FLG"邪教宣传品7000余份,宣挂宣传条幅15幅。通过这些宣传,让广大人民群众认清邪教的本来面目,自觉抵制邪教,形成全民共同预防"FLG"邪教的良好态势。
一、加强领导,落实措施,确保镇内不发生"FLG"非法事件。
为加强对"FLG"邪教组织的防范工作力度,镇防范邪教工作领导小组结合全镇实际,拟定并下发了《xx镇反"FLG"电视插播工作预案》,每季度组织综治成员单位召开一次维护社会稳定工作工作会议,分析工作形势,安排部署重点工作。严格要求xx电视转播站认真落实反"FLG"电视插播工作,镇派出所在各村委会的大力配合下,加大了对"FLG"重点人的监控,全镇上下,形成了对"FLG"邪教的严密防范的'高压态势。通过开展"回归"工程,对"FLG"重点人员进行了走访,深入了解这些人员的思想动态和生活状况,并对他们进行耐心教育。目前,3名重点人的行为稳定,没有发现异常。通过开展"FLG"反动宣传品清查,共收缴了各类反动宣传品270多件,彻底地清理了电线杆、墙壁等处的固定喷涂反动宣传口号17条。
二、今年以来的社会稳定和矛盾纠纷排查情况
一年来,在镇委、镇政府的高度重视下,在全镇综治战线广大干部的共同努力下,社会稳定工作和矛盾纠纷排查工作得到有效落实,社会治安状况良好,营造了和谐平安的社会氛围。
突出工作重点,严格落实社会治安各方面工作。一是结合"严打"斗争,以各村为单位,加大对镇内流动人口、出租房屋管理力度,对暂住人口逐一登记造册。二是建立了由镇领导包村、村干部包户、邻里监督和干警包户的四级监控网络,做好治安预防工作,做到未动先知,防患于未然。三是严格落实治安巡防制度,特别是在春、秋农忙季节,各村组织村民治安巡逻队加大了对田间地头的治安巡防,有效地遏制了针对农产品和农用物资的偷盗。四是加大重点场所的治安力度。派出所加大对学校周边及网吧、市场等人群聚集场所的治安整治。五是加强日常的治安管理,派出所严格执行24小时值班制,驻村民警经常深入各村,随时维持村内治安。通过上述工作的扎实开展,全镇的治安形势良好。截止目前,全镇共发生治安案件35起、刑事案件24起、火灾13起,没有发生重大安全事故,各类案件的发生量与去年相比都有所下降。
三、充分发挥纠纷排查调处网络优势,狠抓矛盾纠纷排查调处。
将民间调解、人民调解、行政调解、司法调解和综治排查有机结合,大力开展矛盾纠纷排查调处工作,把矛盾化解在基层,处理在萌芽之中。截止目前,民事纠纷调解32起,完成调解31起,调解率100%,()调解成功率97%,由于各类矛盾处理的及时,全镇没有发生一起民转刑案件。
四、加大信访工作力度。
实行"属地管理"和"谁主管,谁负责"的原则,强化"一把手"责任制,分管领导具体抓,严格执行《信访工作条例》,积极预防和妥善处理事件,在重要节假日和重大活动期间,加强重点信访人的监管力度,避免了这些人员在敏感时期进京上访事件的发生。我镇信访的重点人共有3人,其中xx、xx已经完全息访,近期表现稳定,已基本息访,镇里将继续对其进行教育,最终达到完全息访。
以上为我镇20xx年以来维护社会稳定工作的主要情况,下步将按照县委和县政法委要求,进一步落实好社会维稳工作,确保xx镇的长治久安,为全县稳定大局做出应有的贡献。
结尾:非常感谢大家阅读《维护社会稳定工作总结(集锦4篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注华南创作网「hnchuangzuo.com」,一起成长!
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