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资产管理责任书
为了加强庐山玖合旅游开发有限责任公司(以下简称“公司”)资产管理,明确资产管理责任,确保资产管理的完整性,现就资产管理责任约定如下:
一、资产管理的原则:
“谁主管、谁负责,谁使用、谁负责”的原则,财务部为公司资产管理的统一归口部门。公司总经理为资产管理第一责任人,使用部门第一负责人为部门资产管理的第一责任人。
二、资产管理相关制度
1、《财务管理运营手册》。
三、资产管理相关规定
1、新入职的部门第一负责人离任职,由财务部牵头,进行资产书面交接,分清责任。如有人员变动,财务部不进行盘点,责任在财务部,财务部要求盘点,使用部门不配合,责任在使用部门。不盘点交接,不进行工资结算和绩效工资返还。
2、每月、每季、每半年度、年度固定时间的盘点工作,由财务部牵头,使用部门配合对固定资产、低值易耗品、商品、吧台、二级仓库、物料用品进行盘点,计算时定额损耗率,超出标准的,由第一责任人的计算责任承担金额,在每月工资中代扣,并进行盘点数量的更新。
3、自行离职的第一负责人,由财务部和使用部门共同进行盘点,对其中存在的问题要进行处理,并及时更新资产盘点表。
4、资产如有报损或坏账的,应查明原因,分清责任,及时办理书面审批手续,并且及时更新账务。
6、如有部门员工人为原因损坏,盗窃等,按资产管理要求的金额赔偿损失。
7、部门之间调拨资产,也应办理资产调拨手续,得到审批后,及时到财务办理账务调拨手续。
8、业务经理、营销部门负责人,还需对应收账款担保情况进行清理,不结清担保金额不进行工资结算,并且对担保金额承担连续无限连带责任担保。
四、以上作为公司与使用部门资产管理约定,本责任书一式两份。
甲方(公司盖章): 乙方(使用部门负责人):
日期:日期:
固定资产管理责任书21、固定资产是指单位价值2000元,使用1年以上的物资设备;项目部固定资产实行归口管理,财务部负责金额管理,综合部负责实物管理,确保帐物相符,管理规范。
2、各部门对使用中的固定资产要加强管理,严格按照操作规程使用、保管、维护,使设备性能始终保持良好状态;人为原因造成损坏或丢失,视情节轻重和设备价值,对责任人给予相应处罚。
3、购置固定资产需由各部门向综合办公室提交购置计划,经党政会签后,综合部负责采购。
4、综合部和财务部定期对固定资产进行清理核查并登记,对各部门闲置的规定资产实行动态管理及时调整余缺,充分发挥其作用,杜绝浪费。
5、废旧固定资产处置由废旧固定资产处理小组统一处置,并需经党政会签。
目标责任书
为进一步搞好我社区各项工作,今年我将继续在上级党委、政府的领导下,带领全村党员、群众共同努力,把社区政治建设、经济建设、环境治理再上一个新台阶。主要从以下几个方面努力:
一、党建工作方面
1、进一步加强党员、干部的教育管理。严格按照三会一课制度的要求,定期组织党员召开会议和参加各项学习、活动等。通过教育学习不断提高我村党员的整体素质,充分调动和发挥党员干部的模范带头作用及党支部的战斗堡垒作用。
2、继续发展我村年轻、有能力的人员作为党建积极分子。
3、加强廉政建设,抓好班子团结,提高班子凝聚力。
二、基础设施建设方面
1、结合我村的整体规划和实际情况,在上级部门批复后建设x栋居民住宅楼,解决村民最关心、最直接的问题。
2、分步实施基础设施改造工程,逐步完善全村整体配套设施建设。
3、根据社区群众合理需求,及时完善村内部分公用设施。
三、综合治理方面
1、进一步改善农村人居环境,提升农民生活质量,加大村内环境大整治大排查。
2、在我社区原有美丽庭院示范一条街的基础上,继续根据《“星级文明户”创建评选》要求,宣传、鼓动村民参与建设美丽家园,努力向“美丽庭院示范村”方面发展。
3、完善村级文化活动中心,充分利用篮球场、图书室、棋牌室,开展各类文体活动,不仅丰富群众的文化活动,还有营造安定团结的社会局面。
4、加大服务力度,建设和谐社会主义新农村。以群众服务为出发点,认真开展为民服务工作,为人民群众多办实事,注重化解矛盾,营造安全的社会环境,及时排查各类矛盾隐患,确保社区大局稳定,让广大群众能够安居乐业。
中心学校师德师风建设责任书
为全面贯彻党的教育方针,全面实施素质教育,全面提高教育教学质量,办好让人民满意的教育。根据国家、省、市县有关师德师风建设的要求,特签定本责任书。
一、学校要把师德师风建设纳入学校的年度工作计划,并有具体的实施办法。学校校长为师德师风建设的第一责任人。
二、学校要全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,做到管理育人、教书育人、服务育人。
三、学校要教育教师做到忠诚党的教育事业,爱岗敬业,教书育人,做学生的楷模。
四、学校要组织教师认真学习《公民道德建设实施纲要》、《八荣八耻》、《中小学教师职业道德规范》、《昆明市教师“十必须”、“十不准”》和《宜良县教育系统“十讲、十反对”》,进一步提高教师的职业道德水平。
五、学校要严格执行《昆明市教育系统廉洁从教若干规定》,依法治校,廉洁从教,不得擅自增加收费项目和提高收费标准;不得为学生征订规定外的教辅资料;禁止强制或变相强制学生购买学习生活用品;禁止强制学生在校就餐。
六、学校要制定有效措施,杜绝教师体罚或变相体罚学生;禁止教师索要或收取家长的钱物;要求教师不得在校园内抽烟、酗酒和在课堂上接听电话。
七、学校要与教职工签定师德师风目标责任书,教师的师德师风纳入对教师年终考核内容。与教师的考核、评优、评先、晋级挂钩。
八、中心校将学校师德师风建设工作情况纳入目标管理考核内容,有出现严重违反教师职业道德行为的,对学校的评比实行一票否决。
中心学校(签章) 学校: (签章)
代表(签字): 代表(签字):
X年九月一日
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为了加强师德师风建设,不断提高教师师德修养,营造优良师德师风氛围,树立人民教师的新形象,增强教书育人的责任感,争创人民满意的教育,学校与教职工签订师德师风责任书: 1.认真学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等有关法律法规,关爱学生,遵纪守法,为人师表,树立良好的教师形象。
2.在教育教学活动中,严禁做出反对党的领导、反对中国特色社会主义制度、有损国家利益和不利于学生健康成长的言行。
3.关心学校,处处维护学校集体荣誉,事事为学校着想,爱护公物及学校一草一木。认真工作,勇挑工作重担,乐做平凡小事,努力完成本职工作。
4.加强自身修养,说话和气,以礼待人,尊重别人,热情接待家长来访,言行举止文明,衣着整洁大方。在思想境界、文化修养、道德情操方面言传身教,凡要求学生做到的,自己首先做好,事事处处做学生表率。
5.加强团结,严以律己,宽以待人,从学校整体利益考虑问题,待人诚恳不虚伪,不说不利于团结的话,不散布不负责任的言论,杜绝有损于同志的言行,光明正大,坚持原则,勇于开展批评与自我批评。
6.在教育教学活动中,不得歧视、侮辱、体罚或变相体罚学生,不能训斥、羞辱学生家长,不能向学生家长索要或变相索要财物或交办私事。
7.严格执行收费制度,不乱办班、乱收费、乱补课,不搞第二职业,杜绝有偿家教。
8.不准向学生推销书籍、教辅资料、音像制品或其他物品。
9.按教学工作要求,认真制订教学计划,备课,上课,布置批改作业,辅导学生,组织课外活动,进行考试评价。积极推进素质教育,努力减轻学生负担,全面提高教学质量。不在工作时间内从事与教育教学无关的活动,不无故迟到、早退、擅自缺课、停课和迟课。
10.严肃纪律,工作日期间中午禁止饮酒,在校内不准抽烟,不准在课堂上使用移动通讯工具;不搞封建迷信活动和传播低级庸俗的思想文化;不参与赌博、变相赌博等违法活动。
11.严禁教职工把异性学生带入寝室或其它偏僻地方,或单独滞留办公室、教室及其它场所。坚决杜绝教职工性犯罪伤害学生的违法案件发生。
12.教师上班时间应着装整洁、严谨。男教师不得穿背心、短裤、拖鞋进入教室;女教师不得穿吊带裙、超短裙、怪型鞋、浓装艳抹以及其它奇装异服进入教室。
13.教职工对学生负有保护责任,通过多种方式加强对学生的政治思想、法制教育、安全教育,培养学生提高自我保护意识,抵御不法侵害,依法维护自身合法权益。
本责任书每学期签订一次,一式两份,学校与教职工各存一份。
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