本文为大家分享医药销售主管岗位职责相关范本模板，以供参考。
医药销售主管岗位职责 第1篇
贯彻公司市场和销售策略；制定年度、季度销售计划；完成上级下达的销售任务
有效地将目标客户分级管理，了解客户情况，合理安排拜访频率、正确的传递产品信息
配合公司各类大型学术活动和销售活动，组织产品推广会、院内会
协助市场部举办区域的推广会议
负责开发辖区内潜在的客户资源，做好客户拜访、维护工作，带领团队完成预期销售目标；建立完善的客户档案，每月保证拜访规定数量的目标客户，与客户保持良好的关系
医药销售主管岗位职责 第2篇
1、负责所在区域中药饮片销售指标的达成；
2、负责所在区域中药饮片营销活动政策的宣导、活动进度跟进、活动总结及活动费用的核对工作；
3、负责区域的药店档案，进行药店级别划分并进行管理；
4、负责分管片区终端目标客户店员柜组长客情维护，进行店员培训，产品店面陈列、堆头，保障对消费者主推；
5、阶段性开展A类门店消费者促销，积极配合市场部组织的大型促销活动，或公关活动；
6、负责所在区域中药饮片的采购计划的收集，退货、质量及其他相关问题的处理。
医药销售主管岗位职责 第3篇
实现相应的销售量，销售额和利润。
准备销售计划和客户拜访计划，以确定便定目标和相应的客户联系数量，不断提高产品市场份额。
准备和制定客户的商业计划和合同。
发展、保持和更新销售产品知识。
建立和保持与现有和潜在客户的关系，及时解决客户关心的问题。
充分了解市场状态，及时向上级主管反映市场动态、提出合理化建议。
树立集团的良好形象，对集团商业秘密做到保密。
医药销售主管岗位职责 第4篇
1、贯彻执行公司市场和销售策略,制定销售计划,完成销售任务；
2、做好销售代表的辅导与管理工作；
3、能够根据产品特点、市场情况制定区域发展规划，包括销售策略、渠道搭建、价格和销售政策制定；
4、负责完成辖区内医院开发工作；带领团队完成预期销售目标；
5、能够根据公司营销方案制定合理的区域费用预算和费用控制，并及时回款；
6、组织策划参加行业性展会或学术会议;
医药销售主管岗位职责 第5篇
熟练掌握医药行业的现行法律法规，管理和监督地区员工的推广行为，确保业务开展符合国家法律法规和公司政策；完成地区的产品推广任务，制定地区推广开发计划，控制地区费用在预算范围内；
挖掘内、外部优秀人才，打造高能力高效率的团队；
监控并完善产品推广过程，保证团队成员的工作达到公司标准，包括但不限于：医院准入、拜访频率、会议组织等；
具备向上沟通的能力，解决工作中遇到的各项问题。
医药销售主管岗位职责 第6篇
1、 根据省区主管分配的区域业务目标，制订区域销售策略，组织业务代表实施和完成销售和开发目标。
2、 制订区域业务人员发展规划，建立优秀高效的团队。
3、 指导、培训业务员开展业务工作，保证本区域业务代表按公司规章制度开展工作。
4、 控制本区域费用使用情况。
5、 对本区域应收帐款进行控制，保证及时顺利回款。
6、 收集本区域市场信息，评估市场容量、潜力、竞争态势，做好市场规划。
7、 做好业务工作汇报，做好与公司各部门的配合，维护客户关系。。
8、 上级临时交付的任务
医药销售主管岗位职责 第7篇
1、在辖区内医院医药产品的推广销售，完成销售任务；
2、负责区域的市场开拓、维护、营销活动深化，正确地贯彻公司的营销政策；
3、以公司批准的用途、用法为准则，准确地向客户提供药物的特点、疗效及注意事项等资料。
4、拜访相关客户，向客户学术化推广产品，提高产品市场份额；
5、制定并实施辖区医院的生意计划，组织开展市场活动；
6、开发新医院及新客户，增加销售范围 。
医药销售主管岗位职责5
1、负责负责公司OTC产品区域市场开发并管理；组织有效的市场活动，进行推广；分析和开发市场并搞好售后服务；承担应收账款回收任务；
2、团队的组建及培养，负责对下属招聘、培训、任务分配及业务指导；
3、根据公司业务发展战略，制定本区域的销售计划及销售目标，并根据市场现状及下属的业务能力，分解并制定下属的个人销售目标；定期检查、监督本区域的销售计划与目标完成情况, 保证团队及团队成员的销售目标的达成，持续提升市场份额；
4、追踪市场动向，引领下属不断开拓及维护新老商户；
5、负责撰写市场分析报告及销售部门的日常运营工作。
医药销售主管岗位职责 第8篇
1、负责公司产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司年度销售计划。
2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售指标，扩大产品市场占有率。
3、动态把握市场情况，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。
4、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。维护自己建立的销售网络，促进产品销量，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。
医药销售主管岗位职责 第9篇
执行公司整体推广策略，落实区域的销售推广方案，带领团队成员达成区域目标；
合理划分销售指标和市场，分配使用并监控区域市场费用及市场资源；
拜访维护区域内关键客户和学术带头人，开拓新市场和新渠道；
收集分析及反馈市场信息，掌握竞争对手策略与状况，提出相应解决方案；
解决产品推广过程中遇到的相关问题，包括但不限于断货、停药、商务和政府事务等；
招聘、培训和辅导团队成员，提高团队成员的销售技能，有效支持团队成员业务工作开展；
关注团队成员的职业生涯发展，激励改善团队成员绩效，增强团队凝聚力和归属感；
建立团队沟通渠道，确保通渠道的畅通，包括但不限于召开销售会议等；
遵守公司程序规范，定期提交各项销售报表；
结尾：非常感谢大家阅读《医药销售主管岗位职责（推荐9篇）》，更多精彩内容等着大家，欢迎持续关注华南创作网「hnchuangzuo.com」，一起成长！
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